국민연금 두루누리 지원금 신청 및 조회 방법

안녕하세요. 소규모 사업장을 운영하시면서 4대 보험료 부담으로 고민 중이신가요? 특히 국민연금과 고용보험은 사업주와 근로자 모두에게 필수적인 사회보험이지만, 보험료가 적지 않은 부담이 될 수 있습니다. 다행히 정부에서는 이러한 어려움을 덜어드리기 위해 '두루누리 사회보험료 지원제도'를 운영하고 있습니다.

이번 글에서는 두루누리 지원금이 무엇인지, 지원 대상은 누구이며, 어떻게 신청하고 조회하는지에 대해 간략하게 안내해드리겠습니다.

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목차

1. 두루누리 지원금이란

두루누리 지원제도는 10인 미만의 소규모 사업장에서 일하는 저임금 근로자와 사업주를 대상으로, 국민연금과 고용보험 보험료의 일부를 국가가 지원해주는 제도입니다.

1. 지원 대상: 월평균 보수가 260만 원 미만인 근로자와 그 사업주.

2. 지원 비율:

• 월평균 보수 230만 원 미만: 보험료의 80% 지원
• 월평균 보수 230만 원 이상 260만 원 미만: 보험료의 30% 지원

이 지원제도를 통해 사업주는 인건비 부담을 덜 수 있고, 근로자는 안정적인 사회보험 혜택을 받을 수 있습니다.

 

2. 두루누리 지원금 신청 방법

1. 온라인 신청

4대 사회보험 정보연계센터(www.4insure.or.kr)에 접속합니다.

'두루누리 사회보험 지원신청' 메뉴에서 공동인증서로 로그인 후 신청서를 작성하면 됩니다.

 

2. 오프라인 신청

국민연금공단이나 근로복지공단 지사를 방문하여 신청할 수 있습니다.

팩스 또는 우편으로도 신청 가능합니다.

✅ 제출 서류: 두루누리 지원신청서, 근로계약서 사본, 임금대장 사본 등.

신청한 이후 심사를 거쳐 대상자로 확정되면, 다음 달부터 보험료 고지서에 지원금이 자동으로 반영됩니다.

 

3. 두루누리 지원금 조회 방법

1. 온라인 조회

4대 사회보험 정보연계센터 홈페이지(www.4insure.or.kr)에서 '두루누리 지원관리' 메뉴를 통해 지원 현황을 조회할 수 있습니다.

국민연금공단 홈페이지(www.nps.or.kr)에서도 '사업장 서비스'에서 조회 가능합니다.

2. 전화 문의

국민연금공단 고객센터(1355) 또는 근로복지공단 고객센터(1588-0075)로 문의할 수 있습니다.

3. 모바일 앱 사용

'내 연금' 앱 또는 '4대 사회보험 모바일 앱'을 통해 간편하게 조회할 수 있습니다.

지원 여부는 신청 후 1~2주 정도 지나서 확인하는 것이 좋으며, 매월 보험료 고지서에서도 지원 내역을 확인할 수 있습니다.

 

4. 두루누리 지원금 지원 기간

지원 자격을 유지하는 한 별도의 제한 없이 계속 지원을 받을 수 있습니다. 신청은 연중 언제든지 가능하며, 신청한 다음 달부터 지원금이 적용됩니다. 소급 적용은 되지 않으므로 빠른 신청이 유리합니다.

✅ 지원 중단 사유

• 근로자의 월평균 보수가 260만 원 이상이 된 경우.
• 사업장의 근로자 수가 10인 이상으로 증가한 경우.
• 보험료를 3개월 이상 체납한 경우.

 

5. 국민연금 두루누리 지원금 자주 묻는 질문

Q1. 국민연금 두루누리 지원금은 어떻게 적용되나요?

두루누리 지원금은 소규모 사업장에서 근무하는 저소득 근로자의 국민연금과 고용보험 보험료 일부를 지원하는 제도입니다.

지원 대상은 월 평균 소득이 270만원 미만인 근로자이며, 10인 미만 사업장이어야 합니다.

 

Q2. 두루누리 지원금은 국민연금과 고용보험 모두 자동으로 적용되나요?

아니요. 각 공단(국민연금공단, 고용노동부)에 별도로 신청해야 합니다.

국민연금만 신청 시, 고용보험은 자동으로 적용되지 않습니다.

 

Q3. 기존 회사에서 두루누리 지원을 받지 않았어도 새 회사에서 받을 수 있나요?

네. 이전 회사에서 지원을 받지 않았다면, 새 회사에서 요건을 충족하면 신규로 신청이 가능합니다.

 

Q4. 두루누리 지원금이 적용되면 실제 국민연금 납부 금액은 어떻게 되나요?

예를 들어, 월 국민연금 보험료가 100,000원일 경우,

• 두루누리 지원금 80%가 적용되면: 근로자 부담금: 10,000원 (20%)
• 사업주 부담금: 10,000원 (20%)
• 지원금: 80,000원 (80%)

Q5. 국민연금 두루누리 지원금이 자동으로 적용되지 않았다면 어떻게 해야 하나요?

사업장에서 국민연금공단에 신청을 해야 합니다. 고용보험은 별도 신청이 필요합니다.

신청하지 않을 경우 지원금이 적용되지 않습니다.

 

Q6. 두루누리 지원금은 언제부터 적용되나요?

지원 신청을 완료하고, 결정통지서를 받은 달의 다음 달부터 적용됩니다.

 

Q7. 납부 지연 시 두루누리 지원금은 어떻게 되나요?

보험료를 정상 납부한 전월 기준으로 지원금이 지급됩니다.

한 달 정도 납부가 지연되어도 바로 지원금이 끊기지는 않지만, 계속 지연되면 지원 중단이 될 수 있습니다.

 

Q8. 두루누리 지원금이 끊긴다면 어떻게 되나요?

지원금이 끊기면 근로자와 사업주가 각각 50%씩 보험료를 부담해야 합니다.

회계사나 경리 담당자는 두루누리 지원금 적용 여부를 반드시 확인해야 합니다.

 

Q9. 두루누리 지원금이 환수되는 경우는 언제인가요?

월 평균 소득이 270만원 이상으로 초과되거나, 지원 요건을 충족하지 않게 되면 지원금이 환수될 수 있습니다.

또한, 지원 대상자가 아닌 경우에도 지급된 지원금은 환수 대상이 됩니다.

 

Q10. 두루누리 지원금이 지원되지 않은 경우, 정산을 어떻게 하나요?

누락된 기간에 대해 추가 정산 요청을 할 수 있으며, 관련 사항은 국민연금공단에 문의해야 정확한 계산이 가능합니다.

 

5. 결론

두루누리 지원금 제도는 소규모 사업주와 근로자의 보험료 부담을 덜어주는 유익한 제도입니다. 특히 매월 최대 16만 원까지 지원받을 수 있어, 사업 운영에도 큰 도움이 됩니다.

지원 자격이 유지되는 한 기간 제한 없이 지원이 계속되므로, 조건이 충족되는 사업장이라면 꼭 신청해 보시기 바랍니다. 지원 조건이 변경되면 지원이 중단될 수 있으니, 주기적으로 지원 현황을 확인하는 것이 좋습니다.

아직 신청하지 않으셨다면, 4대 사회보험 정보연계센터나 국민연금공단을 통해 빠르게 신청하시어 혜택을 누리시기 바랍니다. 감사합니다.